Главный механик

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Требования к должности:

Образование высшее профессиональное по специальности

Знание технологии обслуживания, ремонта станочного оборудования, методы диагностики состояния оборудования, генераторов и компрессоров.

Обязательное наличие сертификата по безопасности и охране труда

Обязанности:

Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.

Осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на станочном механическом оборудовании. Организует подготовку календарных планов, осмотров, проверок и ремонта оборудования, заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., спецификаций на запасные части и другой технической документации.

Выполняет отдельные служебные поручения технического директора.

Участвует в приеме и установке нового оборудования, проведении работ по аттестации и рационализации рабочих мест, модернизации и замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, во внедрении средств механизации тяжелых физических и трудоемких работ.

Организует учет всех видов оборудования, а также отработавшего амортизационный срок и морально устаревшего, подготовку документов на их списание. Изучает условия работы оборудования, отдельных узлов и деталей.

Осуществляет анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием оборудования.

Подготавливает для предъявления органам государственного надзора подъемные механизмы и другие объекты государственного надзора.

Обязан своевременно надлежащим образом заполнить и подписывать акты приема-передачи оборудования.

Должен заполнять карту выполненных работ по сервисному обслуживанию.

Условия:

Два автобуса развозка персонала три раза в день, семь дней в неделю и в праздники и в выходные дни.
Питание корпоративное меню разнообразное 50% оплачивает работодатель.
Заработная плата без задержек до 10 числа.
Оформление согласно Трудового Кодекса РК
Коллектив дружный.
Собеседования проводятся с в рабочие дни